Persönlichkeits-Management
Achtsam sein - sich selbst und anderen gegenüber
Zielgruppe
Privatpersonen, Mitarbeiter, Führungskräfte und Teams
Voraussetzungen
- Bereitschaft zur Selbstreflexion
- Interesse, sich mit eigenen Verhaltensmustern sowie seinem Eigen- und Fremdbild auseinander zu setzen
Ziele
Das Seminar widmet sich dem wichtigsten Managementinstrument: der eigenen Person. Im Sinne einer Standortbestimmung werden grundlegende Strukturen der Persönlichkeit reflektiert und eigene Verhaltensmuster sichtbar gemacht, um den eigenen Lebensplan selbstverantwortlich und bewusst zu gestalten.
- Reflexion grundlegender Strukturen der eigenen Persönlichkeit
- Eigene Verhaltensmuster sichtbar machen und dadurch den eigenen Lebensplan selbstverantwortlich und bewusst gestalten
Inhalte
- Auseinandersetzen mit individuellen Werten und Idealen
- Erziehungs- und erfahrungsgesteuerte Faktoren der Persönlichkeit reflektieren
- Rollen- und Verhaltensmuster innerhalb von Gruppen erfahren und erkennen
- Anhand des Modells der Transaktionsanalyse grundlegende Strukturen und Verhaltensmuster der eigenen Persönlichkeit reflektieren
- Investition in die persönliche Weiterentwicklung und Erarbeitung von Entwicklungszielen zu einem selbstverantwortlichen und bewusst gestalteten Lebensplan
Methoden
- Einzelreflexionen
- Gruppenarbeiten
- Rollenspiele
- Erfahrungslernen
- Trainer-Inputs
Dauer
3 Präsenztage
- 1. Modul: 2 Tage
- Transferphase: 2 Monate
- 2. Modul: 1 Tag
Kosten
CHF 1'850.- inkl. Seminarunterlagen
Die Kosten für Hotel, Verpflegung und Infrastruktur sind Seminarort zu begleichen.
Anmeldung
Aktuell besteht keine öffentliche Ausschreibung. Bei Interesse (von Einzelpersonen und/oder für Gruppen/Teams) freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme.